Descripción completa

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Administración de RRHH para incorporarse a nuestro equipo. Buscamos una persona con formación en Técnico/a en Recursos Humanos, experiencia en Administración de Personal y capacidad para trabajar de manera organizada, proactiva y orientada a resultados. Principales responsabilidades Gestión de altas y modificaciones en ARCA. Solicitud, control y seguimiento de documentación de ingreso. Confección y actualización de legajos digitales y físicos. Control y actualización de la documentación del personal. Gestión de cesiones y movimientos de personal. Atención y respuesta a consultas del cliente interno. Soporte en procesos de ingreso y coordinación de documentación. Mantenimiento de bases de datos y registros del área. Soporte en procesos de selección, capacitación y comunicaciones internas. Requisitos Técnico/a en Recursos Humanos o formación afín. Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares. Experiencia comprobable en Administración de Personal. Manejo de Office. Se valorará experiencia en sistemas de gestión de RRHH. Capacidad de organización y seguimiento. Pensamiento analítico, trabajo en equipo, flexibilidad y orientación a resultados. Residencia en Neuquén o ciudades aledañas. ¿Qué ofrecemos? Excelentes condiciones de contratación. Importantes beneficios. Incorporación a una organización con posibilidades de desarrollo profesional. Si considerás que tu perfil se ajusta a la búsqueda, ¡esperamos tu postulación!